رعایت دقیق قانون ممنوعیت بکارگیری بازنشستگان

به گزارش خبرگزاری صدا و سیما؛ حوزه معاونت توسعه مدیریت و منابع اعلام کرد: بکارگیری بازنشستگان در وزارت کشور برای تصدی سمت استاندار تا پیش از تصویب قانون ممنوعیت بکارگیری بازنشستگان، بر اساس قوانین و مقررات موجود (ماده (۹۱) قانون استخدام کشوری، بند(ب) ماده (۶۵) قانون برنامه پنجم توسعه و.....) و با در نظر گرفتن نیاز جامعه و به منظور بهره ‌مندی از تجربیات و توانمندی آنان در سمت‌های سیاسی، حاکمیتی و حساس و مستند به قانون بوده است که پس از ابلاغ قانون ممنوعیت بکارگیری بازنشستگان ضمن الزام به رعایت دقیق مفاد آن، در هیچ یک از سمت‌های مدیریتی و سیاسی، انتصابی مغایر قانون
صورت نپذیرفته است.
با تصویب اصلاحیه تبصره یک قانون یاد شده توسط مجلس محترم شورای اسلامی، صرفا مقامات موضوع بندهای (الف)، (ب) و (ج) ماده (۷۱) قانون مدیریت خدمات کشوری، آزادگان با سابقه بالای (۳) سال اسارت، جانبازان (۵۰%) و بالاتر و فرزندان شهدا از شمول قانون مزبور مستثنی شده اند که اصلاحیه اخیر پس از تایید شورای نگهبان و ابلاغ رییس جمهور محترم قابلیت اجرا خواهد داشت.
تعیین نیروهای شایسته و جایگزین با استفاده از سازوکار جانشین پروری و مبانی قانونی موجود و همچنین توان کارشناسی مجموعه وزارت کشور و هیات محترم دولت از مبادی ذی ربط در دست اقدام است.